Attraktivität des dualen Ausbildungssystems aus Sicht von Jugendlichen

In der Reihe ‚Berufsbildungsforschung‘ hat das Bundeministerium für Bildung und Forschung einen weiteren Band harausgegeben. Die Inhalte geben die Ergebnisse der Studie wieder, die als Gegenstand der Untersuchung zu Fragen der derzeitigen Bedeutung und Attraktivität der dualen Berufsausbildung unter jungen Menschen mit verschiedenen Bildungsvoraussetzungen. Seit vielen Jahren wird von verschiedenen Seiten verlautbart, dass die duale weiterlesen…

Erfolgreiche Auszubildende suchen ihre Nachfolger

Fachkräftesuche einfacher gestalten – Rekrutierungsmethoden müssen nicht teuer, aber pfiffig sein. Stellen Sie sich vor, Sie beauftragen für die Rekrutierung von neuen Auszubildenden Ihre eigenen Azubis und kommen so zu hervorragenden Nachwuchskräften! Gibt’s nicht? Natürlich gibt es das, aber vielleicht noch nicht bei Ihnen! Dieses Vorhaben könnte man durchaus als ein besonderes Projekt innerhalb der weiterlesen…

AEVO made in Germany

Die Qualifizierung der Ausbilder spielt zu Recht eine herausragende Rolle in der IHK-Weiterbildung. Sind die Ausbilder doch für den Erfolg der dualen Berufsausbildung ein unverzichtbarer Garant. Deshalb gilt: Wer die duale Ausbildung stärken möchte, tut gut daran, sich um die Ausbilderqualifizierung zu kümmern. Die Fakten zeigen, was IHKs, Dozenten und Prüfer dabei leisten. So ist weiterlesen…

Auf Generation Y folgt Generation Who?

Die als Generation Z bezeichneten jungen Menschen, die derzeit in Schule und Ausbildung ihr bestes geben, werden in medialer Berichterstattung oft als medienkompetent, strebsam und auf Individualität bedacht beschrieben. Dass eine derlei vereinfachte Sichtweise nicht der Realität entspricht, dürfte nicht verwundern. Auch wissenschaftliche Studien, die sich dieser Altersgruppe angenommen haben, bestätigen, dass es sich keinesfalls weiterlesen…

Auslandsaufenthalte in der Berufsausbildung

Für Studierende und Abiturienten gehört er schon fast zum Standard, aber in die Berufsausbildung nimmt er nur zögerlich Einzug: der Auslandsaufenthalt. Dabei profitieren junge Leute sowohl persönlich als auch in Bezug auf sogenannte Soft Skills am Arbeitsmarkt ungemein von Auslandserfahrungen: Sie kommen mutiger und selbstbewusster zurück, verfügen über bessere Problemlösungsstrategien, interkulturelle Kompetenzen, Kreativität und Gelassenheit. weiterlesen…

Weiteres Live-Online-Training hat stattgefunden

Und schon wieder hat eine größere Gruppe an Teilnehmerinnen und Teilnehmer während eines Live-Online-Trainings, die Vorbereitung auf die AEVO bei den unterschiedlichen IHK’s gestaltet. Es ist immer wieder schön, dass unterschiedliche Menschen, an den unterschiedlichen Standorten in einem digitalen Trainingsraum zusammenkommen, ich selbst als Trainer den Trainingsprozess im 1100 % Prozent Live-Online-Training diesen Prozess begleiten weiterlesen…

Weiteres Live-Online-Training zur AEVO Prüfungsvorbereitung

Und wieder ist ein Live-Online-Trainingszyklus zu Ende gegangen. In vier Monaten haben sich die Teilnehmer/-innen konzentriert auf die Inhalte der schriftlichen und praktischen AEVO Prüfung vorbereitet. Ich danke als Trainer für die vielen, tollen Beiträge und für das Engagement. Es bleibt mir nur zu wünschen, dass die Prüfungen nach den Erwartungen der Teilnehmer/-innen absolviert werden. weiterlesen…